1. Quante sessioni servono di solito?
Le sessioni possono essere acquistate singolarmente.
Molti manager preferiscono iniziare così, senza impegni.
Per chi desidera un percorso più strutturato, esiste anche CarrieraOltre, un programma di 6 sessioni pensato per fare chiarezza sul futuro professionale e prendere decisioni importanti in modo più consapevole.
2. Quanto costa una sessione?
Una sessione individuale da 50 minuti costa 140 euro.
Il pagamento avviene di volta in volta, senza obbligo di pacchetti.
3. La prima sessione è gratuita?
Sì. La prima sessione è conoscitiva, gratuita e dura 50 minuti.
Serve per:
- chiarire gli obiettivi
- capire la tua situazione
- darti già strumenti utili da applicare subito
- verificare se c’è un buon fit reciproco
Se non ha senso proseguire, nessun problema: non c’è alcun obbligo.
4. Cosa ti differenzia dagli altri coach per manager?
Sono un manager ancora in attività. La maggior parte dei coach ha lasciato il mondo aziendale anni fa. Io ci sono dentro ogni settimana.
Questo significa che conosco la realtà del lavoro di oggi, non quella di cinque o dieci anni fa. Le sfide che mi racconti le capisco perché le affronto anch’io, e ogni strumento che ti propongo lo testo prima su me stesso.
5. Se fai ancora il manager, hai tempo per il coaching?
Faccio coaching da quindici anni, in parallelo al mio lavoro da manager. È una scelta deliberata: restare nel mondo del lavoro mi permette di essere un coach più concreto ed efficace, perché parlo la tua stessa lingua e affronto le tue stesse sfide.
Le sessioni sono organizzate per rispettare i tuoi tempi e i miei.
6. Quali risultati posso aspettarmi dal percorso di coaching?
I manager che seguono questo percorso riferiscono:
- più chiarezza mentale nelle decisioni importanti
- maggiore equilibrio emotivo e riduzione del rumore mentale
- relazioni migliori con colleghi, capi e stakeholder
- decisioni prese con più calma, sicurezza e lucidità
- crescita professionale più intenzionale e meno casuale
Ogni percorso è personalizzato, ma questi sono i risultati più frequenti.
7. A chi è rivolto il coaching?
Il percorso è pensato per manager (da funzionali ad alti dirigenti) che stanno affrontando una sfida professionale: pressione per i risultati, gestione del team, cambiamenti di ruolo, incertezza sul futuro, stress, calo della motivazione o semplicemente la volontà di essere più efficaci e lucidi. Se hai responsabilità di gestione e senti di poterle affrontare meglio, è per te.
8. A chi NON è rivolto?
Il percorso non è indicato per:
- chi cerca psicoterapia per curare un disturbo
- atleti che cercano mental coaching sportivo
Il focus è esclusivamente sul coaching professionale per manager.
9. Il percorso è confidenziale?
Completamente. Tutto ciò che condividi, fin dal primo messaggio che mi scrivi, resta tra noi.
10. Quali metodi utilizzi?
Lavoro con due strumenti principali:
- Metodo dei Replay: aiuta a ottenere chiarezza mentale, a ridurre il rumore e a fermare i sabotaggi interni.
- Assertività Strategica: migliora le azioni, la comunicazione e la capacità di prendere decisioni efficaci.
Sono approcci che ho sviluppato in oltre 15 anni di coaching con manager e dirigenti, e che testo quotidianamente nel mio lavoro da manager.
11. Come si svolgono le sessioni?
Tutte le sessioni si svolgono online, su:
- Zoom
- Google Meet
- Microsoft Teams
Scegliamo insieme la modalità più comoda per te.
12. In che lingua si svolgono le sessioni?
Le sessioni possono essere condotte in italiano o in inglese, a tua scelta.
13. Con quale frequenza si lavora?
La frequenza più comune è una sessione a settimana.
In alcuni casi lavoriamo ogni due settimane, in base agli impegni e ai ritmi personali.
14. Come funziona la cancellazione o lo spostamento di una sessione?
Se devi spostare o annullare una sessione, basta avvisare con almeno 48 ore di anticipo.
15. Cosa devo fare per iniziare?
È sufficiente prenotare la sessione conoscitiva gratuita.
Puoi farlo scrivendo a marcoadragna@gmail.com o inviando un messaggio su WhatsApp al (+39) 333 807 7302.